2014年12月3日

日鉄住金総研、中間層などに研修拡充

 日鉄住金総研(川合良彦社長)は、新日鉄住金グループ企業の経営強化支援の一環として、より広い階層をカバーする人材育成のための公開研修メニューなどを拡充する。「経営幹部」や「新入社員」などの階層を対象とした既存の公開研修メニューに「部長」「管理職ステップアップ(課長層)」などを来年度から追加。さらに財務、知的財産など専門分野に特化した個別研修もスタートさせる方針だ。

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