高卒採用、信頼関係が鍵 人材確保へ地道な学校訪問重要 キャリア明示求める声

　製造業では労働力不足が続き、慢性化の様相を呈している。それは非鉄メーカーも同様で、特に生産ラインの主力である高卒社員は「充足率が6、7割にとどまる」（大手伸銅メーカー）状況だ。今後の需要回復時に人手不足で再び需給逼迫に陥る懸念も非鉄流通各社から聞かれる。これからの非鉄メーカーのサプライチェーンを左右するといっても過言でない高卒採用。その現状と企業に求められる条件を学校側からの視点で取材した。