新井ハガネ　社員参加型経営を推進　次世代の企業基盤構築

特殊鋼流通の新井ハガネ（本社＝東京都墨田区、新井信一郎社長）は経営に関する意思決定で、社員が積極的に参画する取り組みを進めている。中長期を見据えた企業基盤づくりを目的に、昨年から「NEXT 100 PROJECT」を立ち上げた。新井社長は「今後、『ＤＸ』と環境に関する『グリーン』、人材育成や確保を目的とした『ウェルビーイング』の3つに取り組む」とする。